第四期全區(qū)基層婦聯干部“領頭雁”培訓班開班
近日,第四期全區(qū)基層婦聯干部“領頭雁”培訓班在拉薩開班。來自全區(qū)各市(地)、區(qū)(縣)基層一線的婦聯干部參加了此次培訓。
據了解,此次“領頭雁”培訓班結合學員需求,自治區(qū)婦聯對課程設計、授課形式和授課老師進行了周密安排,確保培訓課程更具針對性和實用性。在為期7天的培訓時間里,課程采取理論學習和現場教學相結合的方式,圍繞政治理論知識、鄉(xiāng)村振興、意識形態(tài)、家庭工作、基層婦聯組織改革、婦聯業(yè)務、民族團結教育等內容進行系統(tǒng)培訓,突出思想政治引領、改革要求和業(yè)務工作,緊密結合了當前黨政工作大局和婦聯工作實際,有利于進一步提升婦聯干部的擔當意識和履職能力。
據了解,近年來,全區(qū)各級婦聯組織積極找準工作的切入點、著力點,主動作為、擔當奉獻,在加強婦女思想政治引領、促進婦女健康發(fā)展、鞏固脫貧攻堅、維護婦女兒童合法權益、提升婦女綜合素質、實施婦女兒童規(guī)劃、深化婦聯改革等方面做了大量工作,取得了較好的成效。
在婦聯機構設置優(yōu)化方面,全面完成全區(qū)697個鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯組織區(qū)域化建設和5535個村(社區(qū))“會改聯”工作,全區(qū)專兼職婦聯工作人員達4萬余名?;緦崿F了婦女人均2元至10元不等的工作經費;在推進婦女參政議政方面,實現了全區(qū)5535個村(社區(qū))“兩委”班子中100%有女性,村(社區(qū))婦聯主席100%進“兩委”的目標,女性進村“兩委”比例達到22.82%;在組織覆蓋不斷拓展方面,截至目前,在“兩新”組織、“四新”領域等女性較為集中的行業(yè)領域和群體建立婦女組織3400多個,在全區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)、黨政機關、企事業(yè)單位、大學生創(chuàng)業(yè)基地、婦女合作社、居民小區(qū)等建立“婦女之家”“婦女微家”“婦女兒童之家”5000多個。
自治區(qū)婦聯相關負責人表示,西藏婦女事業(yè)取得的這些成績,離不開各級黨委、政府的高度重視,離不開社會各界的關心支持,離不開基層婦聯干部的履職盡責。參加本次培訓的學員都是全區(qū)各級婦聯組織的骨干力量,是“領頭雁”“排頭兵”。希望學員們能通過此次培訓,進一步提升能力素質,提高服務本領,以更加飽滿的熱情、務實的作風投入到婦聯工作和婦女兒童事業(yè)中,為黨的二十大勝利召開,為推動西藏經濟社會高質量發(fā)展作出婦聯人的貢獻。
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